ໃນເວລາທີ່ ເດັກນ້ອຍ ຂອງທ່ານ ຢູ່ໃນໂຮງຮຽນ , ທ່ານຕ້ອງການຮູ້ວ່າທ່ານຢູ່ໃນຫນ້າດຽວກັບຄູຂອງພວກເຂົາ. ມີທັດສະນະຄະຕິຂອງທີມໃຫ້ເດັກນ້ອຍມີສະພາບແວດລ້ອມທີ່ດີທີ່ສຸດທີ່ຈະຮຽນຮູ້ແລະເຕີບໂຕໃນຫ້ອງຮຽນ.
ມັນເປັນສິ່ງອຸກອັ່ງໃນເວລາທີ່ທ່ານມີຄວາມສໍາພັນທາງລົບກັບຄູສອນ, ແຕ່ຖ້າທ່ານເຮັດ, ທ່ານຍັງສາມາດປ່ຽນມັນໄດ້. ຢ່າລືມວ່າທ່ານຈໍາເປັນຕ້ອງສະແດງລັກສະນະທີ່ດີໃນທຸກສະຖານະການ, ເຖິງແມ່ນວ່າທ່ານບໍ່ເຫັນດີນໍາກັບຄູ.
ຖ້າທ່ານສະແດງຄວາມນັບຖືດ້ານການສຶກສາກັບສິ່ງທີ່ທ່ານເວົ້າແລະການປະຕິບັດຂອງທ່ານ, ທ່ານອາດຈະເຂົ້າມາໃນສັນຍາອີກຕໍ່ໄປ.
ຈົ່ງຈື່ໄວ້ວ່າຄູແມ່ນມະນຸດ
ສິ່ງທໍາອິດທີ່ຕ້ອງຈື່ແມ່ນວ່າຄູແມ່ນມະນຸດແລະມີມື້ດີແລະບໍ່ດີ. ຖ້າລາວເວົ້າຫຼືເຮັດບາງສິ່ງບາງຢ່າງທີ່ທ່ານບໍ່ມັກ, ຢ່າພະຍາຍາມ overreact, ເວັ້ນເສຍແຕ່ວ່າມັນຜິດກົດຫມາຍຫຼືເປັນອັນຕະລາຍ. ໂອກາດແມ່ນ, ມັນເປັນສິ່ງທີ່ຈະຜ່ານ. ຢ່າເວົ້າ ກ່ຽວກັບຄູກັບພໍ່ແມ່ອື່ນ, ຫຼືບັນຫາອາດຈະ escalate ອອກຈາກການຄວບຄຸມ.
ຈະປະຈຸບັນ
ໃຫ້ຄູຮູ້ວ່າທ່ານຢູ່ທີ່ນັ້ນສໍາລັບລູກຂອງທ່ານ, ແລະຖ້າມີສິ່ງໃດທີ່ທ່ານສາມາດເຮັດໄດ້, ໃຫ້ທ່ານຮູ້. ບາງຄັ້ງ ທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບການສົ່ງອີເມວ ຫຼືໂທຫາເຊິ່ງກັນແລະກັນທີ່ມີບັນຫາທີ່ເກີດຂຶ້ນຕະຫລອດປີຮຽນ. ຢ່າລືມສົ່ງຂໍ້ຄວາມແລະຂໍ້ຄວາມເມື່ອຄູເຮັດສິ່ງທີ່ທ່ານຕ້ອງການ. ບຸກຄົນທຸກຄົນມັກຈະໄດ້ຮັບການຍອມຮັບແລະໄດ້ຍິນຄໍາເຫັນໃນທາງບວກ.
ທ່ານບໍ່ຈໍາເປັນຕ້ອງຫມຸນຫຼືຈະຢູ່ໃນໃບຫນ້າຂອງຄູເພື່ອຈະມີຢູ່.
ອະນຸຍາດໃຫ້ຄູສອນ ບາງບ່ອນສ່ວນຕົວ ແລະໃຊ້ເວລາພຽງພໍເພື່ອແກ້ໄຂບັນຫາໃດກໍ່ຕາມ.
ເຂົ້າຮ່ວມກິດຈະກໍາ
ໃນເວລາທີ່ມີເຮືອນເປີດ, ການປະຖົມນິເທດ, ຫຼືກອງປະຊຸມ, ຈະມີແລະ ຢູ່ໃນເວລາ . ທ່ານບໍ່ຕ້ອງການທີ່ຈະສູນເສຍຂໍ້ມູນທີ່ສໍາຄັນທີ່ມັກຈະໄດ້ຮັບໃນຊ່ວງເຫດການເຫຼົ່ານີ້.
Communicate
ໃຫ້ຄູຮູ້ກ່ຽວກັບສິ່ງທີ່ແນ່ນອນທີ່ອາດຈະສົ່ງຜົນກະທົບຕໍ່ສາຍພົວພັນຂອງເຈົ້າກັບລູກຂອງເຈົ້າ.
ຕົວຢ່າງ, ຖ້າທ່ານໄດ້ແຍກກັນມາຈາກຄູ່ສົມລົດຂອງທ່ານຫຼືຜ່ານການຢ່າຮ້າງແລ້ວ, ລູກຂອງທ່ານອາດຈະສະແດງຄວາມເສຍໃຈຫຼືຄວາມໂສກເສົ້າ. ຖ້າລູກຂອງທ່ານບໍ່ສາມາດຟັງຫຼືເບິ່ງໄດ້ດີຈາກໄລຍະຫ່າງຫຼືມຸມໃດຫນຶ່ງ, ຄູຕ້ອງຮູ້.
Show Your Appreciation
ຄູສອນຫຼາຍຄົນຍິນດີຕ້ອນຮັບພໍ່ແມ່ທີ່ສະແດງຄວາມຮູ້ບຸນຄຸນຕໍ່ສິ່ງທີ່ເຂົາເຈົ້າເຮັດ. ຂຽນເມື່ອຫລາຍກວ່າ 3 ປີກ່ອນຫນ້ານີ້, ມັນດີຖ້າທ່ານສາມາດປະກອບມີບາງສິ່ງບາງຢ່າງສະເພາະ, ຄືຄວາມຄິດຂອງນາງໃນການຖາມກ່ຽວກັບເກມຂອງລູກຂອງທ່ານໃນວັນຢຸດສຸດອາທິດຫຼືການສະຫນັບສະຫນູນນາງໃນວຽກງານ. ຊອກຮູ້ເມື່ອວັນເດືອນປີເກີດຂອງຄູອາຈານແລະສົ່ງບັດໃຫ້ເຈົ້າ.
ສັດລ້ຽງທົ່ວໄປຂອງຄູອາຈານ
ຄູສອນສ່ວນຫຼາຍເຂົ້າໄປໃນຂົງເຂດຂອງພວກເຂົາເພາະວ່າພວກເຂົາມັກຮຽນຮູ້ແລະແລກປ່ຽນຄວາມຮູ້, ແລະພວກເຂົາອາດຈະຕົກໃຈເມື່ອເດັກນ້ອຍຫຼືພໍ່ແມ່ຂອງພວກເຂົາສ້າງຄວາມຂັດແຍ້ງ. ນີ້ແມ່ນບັນຫາທົ່ວໄປບາງຢ່າງທີ່ເຮັດໃຫ້ວຽກງານຂອງພວກເຂົາມີຄວາມຫຍຸ້ງຍາກຫຼາຍ:
- ບໍ່ໄດ້ສອນຄຸນລັກສະນະທີ່ເຫມາະສົມຂອງລູກທ່ານ. ທ່ານຄວນເລີ່ມຕົ້ນສອນແລະປະຕິບັດຫຼັກການທີ່ດີກ່ອນທີ່ເດັກຈະເລີ່ມຮຽນ. ເດັກຄວນຮູ້ວິທີການປິ່ນປົວຄົນອື່ນດ້ວຍຄວາມເຄົາລົບ, ມີທັດສະນະຄະດີທີ່ດີແລະສາມາດຫຼິ້ນໄດ້ດີກັບຄົນອື່ນກ່ອນທີ່ພວກເຂົາຈະຍ່າງຕີນໃນຫ້ອງຮຽນ.
- ໄປປະມານຄູສອນ. ຢ່າໄປປະມານຄູອາຈານຂອງລູກທ່ານເພື່ອແກ້ໄຂບັນຫາທີ່ສາມາດໄດ້ຮັບການດູແລໂດຍການເວົ້າກັບເຂົາ. ຫົວຂໍ້ຊື່ກົງກັບຜູ້ບໍລິຫານເພື່ອ "ບອກ" ຄູສ້າງຄວາມເຈັບປວດສໍາລັບທຸກຄົນທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ. ຫນ້າທໍາອິດ, ເຂົ້າຫາຄູສອນໃນແບບສະຫງົບ, ບອກເລື່ອງຂອງທ່ານ ໂດຍໃຊ້ພາສາທີ່ສະຫງົບ , ແລະຫຼັງຈາກນັ້ນຟັງ. ທ່ານອາດຈະຮຽນຮູ້ບາງສິ່ງບາງຢ່າງກ່ຽວກັບລູກຂອງທ່ານທີ່ຜູ້ບໍລິຫານບໍ່ຮູ້ແຕ່ຄູສອນ. ນອກນັ້ນທ່ານຍັງສາມາດພົບເຫັນວ່າມີການລົ້ມລະລາຍໃນການສື່ສານທີ່ສາມາດຖືກຍົກເລີກຂຶ້ນໂດຍບໍ່ມີໃຜກ່ຽວຂ້ອງກັບຄົນອື່ນ.
- ເອົາຝ່າຍຂອງເດັກຢູ່ໃນຂໍ້ຂັດແຍ້ງໂດຍບໍ່ໄດ້ຟັງຄູກ່ອນ. ແນ່ນອນວ່າ, ລູກຂອງທ່ານມີຄຸນຄ່າແລະຫວານ, ແຕ່ຖ້າມີຄວາມບໍ່ເຫັນດີລະຫວ່າງເຂົາແລະຄູຂອງລາວ, ອາດຈະມີເລື່ອງອື່ນທີ່ກ່ຽວກັບເລື່ອງທີ່ທ່ານຈໍາເປັນຕ້ອງໄດ້ຟັງ. ບໍ່ວ່າລູກຂອງທ່ານຈະເປັນສິ່ງທີ່ດີ, ລາວອາດຈະເຮັດສິ່ງທີ່ຕ້ອງການຄວາມສົນໃຈ. ຂໍໃຫ້ຄູອະທິບາຍກ່ຽວກັບບັນຫາຂອງລາວ, ແລະຖ້າມັນແຕກຕ່າງກັນຫມົດຈາກສະບັບຂອງລູກທ່ານ, ສາມທ່ານກໍ່ຄວນຮ່ວມກັນໄປຫາຫົວໃຈຂອງບັນຫາ.
- ບໍ່ຖືລູກຂອງເຈົ້າຮັບຜິດຊອບຕົນເອງ. ຫນຶ່ງໃນສິ່ງທີ່ລູກຂອງທ່ານຕ້ອງການຮຽນຮູ້ທີ່ຈະເປັນຜູ້ໃຫຍ່ທີ່ມີຄຸນນະພາບແມ່ນຈະຮັບຜິດຊອບ. ນີ້ປະກອບມີ jotting ລົງວຽກບ້ານ, ຈື່ການສະຫນອງໂຮງຮຽນ, ແລະໄດ້ຮັບການໂຄງການທີ່ໄດ້ມອບໃຫ້ໃນເວລາ. ຖ້າລູກຂອງເຈົ້າກໍາລັງເຮັດວຽກຢູ່ໃນໂຄງການທີ່ນັກຮຽນອື່ນຂຶ້ນຢູ່ກັບເຈົ້າ, ນາງຕ້ອງປະຕິບັດຕາມແລະເຮັດສິ່ງທີ່ຄາດວ່າເຈົ້າຈະເຮັດ. ບໍ່ໄດ້ເຮັດດັ່ງນັ້ນກໍ່ສາມາດເຮັດໃຫ້ຄົນອື່ນອຸກອັ່ງແລະກໍ່ເຮັດໃຫ້ພວກເຂົາໄດ້ຮຽນບໍ່ດີ. ຢ່າເຮັດວຽກບ້ານຂອງລູກທ່ານ. ຖ້າທ່ານຮູ້ສຶກວ່າຄູສອນສົ່ງວຽກເຮັດງານທໍາຫຼາຍກວ່າທີ່ລູກຂອງທ່ານສາມາດຈັດການ, ໃຫ້ເອົາຄູສອນໄປນໍາຄູຢ່າງລະມັດລະວັງ. ທ່ານອາດຈະຮູ້ວ່າເດັກມີໄລຍະເວລາດົນນານເພື່ອເຮັດວຽກແຕ່ລໍຖ້າຈົນເຖິງຕອນກາງຄືນກ່ອນທີ່ຈະເລີ່ມຕົ້ນເຮັດວຽກກັບມັນ.
- ບໍ່ແມ່ນພໍ່ແມ່ຢ່າງເອົາໃຈໃສ່. ອາດຈະມີເວລາໃນເວລາທີ່ຄູອາຈານຂອງລູກທ່ານຕ້ອງການການມີສ່ວນຮ່ວມຂອງທ່ານໃນການສຶກສາຂອງນັກຮຽນ. ນີ້ອາດຈະໄດ້ຟັງເຂົາອ່ານແຕ່ສອງສາມນາທີແຕ່ລະມື້ຫຼືຊ່ວຍໃຫ້ເຂົາຮຽນຮູ້ຕາລາງຂອງເຂົາ. ການບໍ່ເຮັດດັ່ງກ່າວສາມາດຍັບຍັ້ງຄວາມກ້າວຫນ້າຂອງລູກທ່ານໃນເລື່ອງຕ່າງໆ.
- ເປັນພໍ່ແມ່ປົກປ້ອງເກີນໄປ. ບາງທີອາດມີຄົນທີ່ເຮັດໃຫ້ຄວາມຮູ້ສຶກຂອງສາວນ້ອຍຂອງທ່ານເຈັບຢູ່ບ່ອນທີ່ຫຼິ້ນ, ຫຼືເດັກນ້ອຍຂອງທ່ານແມ່ນເດັກສຸດທ້າຍທີ່ໄດ້ຮັບການຄັດເລືອກສໍາລັບທີມງານ. ເອົາລົມຫາຍໃຈເລິກແລະພະຍາຍາມທີ່ດີທີ່ສຸດເພື່ອໃຫ້ລູກເຮັດວຽກອອກ. ຖ້າທ່ານມີສ່ວນຮ່ວມຢ່າງໄວວາ, ທ່ານກໍາລັງຕັ້ງນັກຮຽນໃຫ້ລົ້ມເຫຼວຕໍ່ມາໃນຊີວິດ. ບຸກຄົນທຸກຄົນຕ້ອງຮູ້ວິທີແກ້ໄຂບັນຫາ, ແລະທ່ານຈະບໍ່ມີຫຍັງທີ່ຈະເຮັດທຸກສິ່ງທຸກຢ່າງສໍາລັບເຂົາໃນເວລາທີ່ເຂົາເປັນຜູ້ໃຫຍ່. ເຖິງຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ຖ້າທ່ານຮູ້ສຶກວ່າບັນຫາທີ່ໄດ້ມາຈາກມືໄປຫາຈຸດທີ່ລູກຂອງທ່ານບໍ່ສາມາດຈັດການກັບມັນ, ໃຫ້ມີການປະຊຸມກັບຄູແລະປຶກສາຫາລືກ່ຽວກັບທາງເລືອກໃນການແກ້ໄຂ.
- ຖືກ disorganized ກັບຈຸດທີ່ມັນມີຜົນຕໍ່ລູກຂອງທ່ານ. ການຂາດອົງການຈັດຕັ້ງຂອງທ່ານສາມາດໃຊ້ເວລາທີ່ມີຄ່າຂອງຄູໃນການຕິດຕາມສິ່ງຕ່າງໆຫຼືເຮັດໃຫ້ການໂທພິເສດ. ຈົ່ງຈື່ໄວ້ວ່າມີຄູພຽງແຕ່ຫນຶ່ງຄົນແລະມັກຫຼາຍກວ່າ 20 ຄົນຕໍ່ຫ້ອງຮຽນ. ໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າໃນເວລາທີ່ລູກຂອງທ່ານເອົາສິ່ງໃດຫນຶ່ງທີ່ບ້ານສໍາລັບທ່ານເຂົ້າສູ່ລະບົບທີ່ທ່ານເຮັດແລະເອົາມັນກັບຄືນໄປບ່ອນໃນຖົງປື້ມຂອງນາງກ່ອນວັນຄົບກໍານົດ.
- ບໍ່ສະຫນັບສະຫນູນກົດລະບຽບຫ້ອງຮຽນ. ຄູອາຈານຈໍານວນຫຼາຍສົ່ງ ລາຍການກົດລະບຽບທີ່ ບ້ານສໍາລັບຜູ້ປົກຄອງທີ່ຈະເຊັນ. ຖ້າລູກຂອງທ່ານນໍາສະເຫນີນີ້ໃຫ້ກັບທ່ານ, ນັ່ງນັ່ງຢູ່ກັບເຈົ້າແລະໄປຕາມກົດລະບຽບແຕ່ລະຄົນ. ຖາມນາງວ່ານາງມີຄໍາຖາມໃດໆແລະຕອບຄໍາຕອບທີ່ດີທີ່ສຸດທີ່ເຈົ້າສາມາດເຮັດໄດ້. ຖ້າມີສິ່ງໃດແດ່ທີ່ທ່ານບໍ່ເຂົ້າໃຈ, ຈົ່ງສັງເກດແລະຂໍໃຫ້ຄູ, ໂດຍຜ່ານທາງອີເມວຫຼືບັນທຶກ. ທ່ານຍັງສາມາດຮ້ອງຂໍໃຫ້ໂທຫາໂທລະສັບຫຼືໃນກອງປະຊຸມໂດຍກົງ. ກົດລະບຽບເຫຼົ່ານີ້ - ເຖິງແມ່ນວ່າຄົນທີ່ບໍ່ມີຄວາມຮູ້ສຶກກັບທ່ານ - ມີເຫດຜົນ. ຄູຫຼາຍຄົນດັດປັບບັນຊີລາຍຊື່ຂອງກົດລະບຽບໂດຍອີງໃສ່ປະສົບການຂອງຕົນເອງໃນຫ້ອງຮຽນແລະພວກເຂົາຕ້ອງມີໃຫ້ມີການຈັດການຫ້ອງຮຽນ.
- ຄາດວ່າຄູຈະໃຫ້ອຸປະກອນການຮຽນ. ຄູສອນສ່ວນໃຫຍ່ສົ່ງລາຍການອຸປະກອນທີ່ຈໍາເປັນໃນຕອນເລີ່ມຕົ້ນຂອງປີຮຽນ, ແລະພວກເຂົາຄາດຫວັງວ່ານັກຮຽນຈະມີທຸກຢ່າງໃນເວລາທີ່ເຫມາະສົມ. ເກັບຮັກສາບັນຊີລາຍຊື່ແລະໃຫ້ລູກຂອງທ່ານເຕືອນທ່ານເມື່ອນາງເລີ້ມດໍາເນີນການຕ່ໍາສຸດໃນບັນດາລາຍການດັ່ງກ່າວເພື່ອໃຫ້ທ່ານສາມາດປະກອບຄືນໃຫມ່ໄດ້. ຄູບໍ່ຄວນໃຫ້ລູກແລະກະດາດລູກຂອງທ່ານປະຈໍາວັນ.
- ລືມວ່າຄູສອນມີຊີວິດສ່ວນຕົວ. ໃນເວລາທີ່ທ່ານມີບັນຫາທີ່ທ່ານຕ້ອງການທີ່ຈະເວົ້າກັບຄູອາຈານ, ສືບຕໍ່ເດີນຫນ້າແລະສົ່ງອີເມວກັບມັນ. ຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ຢ່າຄາດຫວັງວ່າການຕອບສະຫນອງພາຍໃນຫນຶ່ງຊົ່ວໂມງ - ໂດຍສະເພາະແມ່ນໃນເວລາກາງຄືນ, ໃນທ້າຍອາທິດ , ຫຼືໃນຊ່ວງວັນພັກ.